对于在厂里那种情况算工伤？一、对于在厂里那种情况算工伤？按《工伤保险条例》的规定，在工作时间，工作地点，因工作原因受伤的，肯定算工伤的。工伤的其它情形如下：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因.
根据法律规定菜贩欠钱不还怎么办？ 根据法律规定菜贩欠钱不还怎么办?可以起诉处理，应该保留真实的证据，比如货物验收单、欠款欠条、货款结算单等确凿证据，在多次催讨仍然无效的时候，就要在法律规定的诉讼时效内向法院起诉处理。假期超过了诉讼时效的话，可能事情就很复杂的了。1、建议尽快向法院起诉要求还款，一.
胁迫之下签订的借条效力如何“胁迫”有两种情形：一种情形是以将要发生的、会造成被胁迫人生命、财产、名誉、自由、信誉的损害进行胁迫;还有一种情形是以直接对被胁迫人或其亲友实施不法行为，造成对当事人及其亲友的生命、财产、名誉、自由、信誉的损害进行胁迫。依据我.
修缮修理合同 定作方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 合同编号： 承揽方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 签订地点： 一、修缮修理项目、数量、金额、交货期限 签订时间：年 月 日 ┌─────────┬──┬──────┬──────┬───────┐ │.
2021年1月1日起《民法典》正式施行，《民法总则》同时废止。关于营利法人的规定，我们可以从控股出资人这一方面来进行切入，但是很多人并不知道什么是控股出资人，控股出资人权利有哪些，关于营利法人的控股出资人有哪些规定，本站我们为您整理了一些资料，希望可以帮助.
一、试用期内协商一致解除劳动合同的注意事项是什么根据劳动合同法规定，试用期内解除劳动合同要提前三天通知用人单位《劳动合同法》第二十一条 在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位.
一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。二、二级工伤鉴定标.
新三板股票行情怎么看？炒股是如今一种以小钱赚大钱的潮流赚钱办法，但是需要独到的眼光和精细的分析，才能买到一只潜力股。购买前做好精细的分析，购买后则要分析行情，选择售出股票的最佳时机。以新三板股票为例子，新三板股票行情怎么看呢?新三板股票行情怎么看?具体.
在法律上，当用人单位违反法律规定，侵犯劳动者权益时，是需要向劳动者支付经济补偿金的。那么，具体而言，企业什么情况应支付补偿金给劳动者呢?当然，经济补偿金的支付也是有上限的。那实践中，经济补偿金的计算一般有什么限制呢?下面将为您做一个较为详细的阐明。一.
夫妻协议离婚债务如何处理 1、协议离婚时需要对财产分割和孩子抚养进行约定，如下：(1)在财产问题上，涉及到夫妻共同财产的界定，共同财产具体数目的查明，分割某些财产的法定手续等等;(2)在子女问题上，涉及到合适抚养方式的选择，抚养费的合理确定，探视方式的确定等等;(3)在债权债务问题上，涉及到共同债.
合同约定的不清楚该怎么办在实践中，由于交易事项的不确定、当事人的疏忽等原因，常常会出现合同约定不明的情况，这严重影响了合同的履行，并且很容易引发纠纷。那在合同约定的不清楚的情况下，此时当事人要怎么办才好呢?对于这个问题您一定要搞清楚，不然就会给自身利益.
根据法律规定什么是固定期限合同?根据法律规定固定期限合同是用人单位和劳动者方面所签订的具有一定期限的合同，用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合同中明确规定了合同效力的起始和终止的时间。劳动合同期限届满，劳动关系.
主任律师 执业19年
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