宣判前发现新罪的怎么处理
    一、宣判前发现新罪的怎么处理?刑事案件审理过程中，未作出判决之前，如果发现犯罪嫌疑人有新的犯罪事实的情况下：1、检察院自行提出延期审理，对新案进行补充侦查，侦查完毕后，将新案旧案一并起诉;2、如果检察院未对新案提起诉讼，则法院有权将该案退回检察院，要求其补充.
  申请强制执行提供什么材料一、申请强制执行提供什么材料当事人申请强制执行，应向人民法院提交下列文件和证件：(一)申请执行书。申请执行书中应当写明申请执行的理由、事项、执行标的，以及申请执行人所了解的被执行人的财产状况。申请执行人书写申请执行书确有困难.
  员工在工作期间因为工作的原因，突发职业病，或者受到意外伤害的，应该被认定为工伤，但是需要到相关的机构进行申请认定，才能得到相应的报销。员工的认定应该由用人单位申请，若用人单位不申请的，员工本人或者亲属也可以到相关机构申请，并且期限是一年。那么工伤认定.
  买卖二手房，在签完合同生效并且已经缴纳完税之后，可以去房地产交易管理部门申请产权变更登记，在产权变更登记完成之后，房地产交易管理部门会给买方一个房屋所有权证通知单，在规定的时间内，购房者凭借这个单子就可以领取房屋所有权证。《不动产登记暂行条例》第五条.
  生产假冒伪劣产品罪是特别法吗？一、生产假冒伪劣产品罪是特别法吗？不属于特别法；特别法是对于特定的人群和事项，或者在特定的地区和时间内适用的法律。一般法与特别法是相对而言的。例如相对于《民法通则》，《婚姻法》《继承法》《著作权法》等法律就是特别法.
  a2醉驾后会被怎么处罚？A2驾驶证醉驾被查到，肯定要被扣12分的，驾驶证也会被降级的，A2证会降到B1证的，只有通过学习和考试才能拿驾驶证的。不办理，驾驶证就会被注销。1、无论驾照的种类，只要是属于酒后驾驶机动车，均暂扣驾照六个月，并处1000元以上2000元以下罚款。.
  一、交通事故伤一般骨能评残不?交通事故伤一般骨可以评残，具体的评定等级情况可以对照相关规定来执行。交通事故致残的，应在治疗终结后，由具有资质的伤残鉴定机构评定伤残等级。一般应在治疗终结，出院后进行鉴定，如有内固定的，必须待内固定取出恢复后才能做伤残.

根据法律规定伪造虚假合同会坐牢吗？
    根据法律规定伪造虚假合同会坐牢吗?根据法律规定伪造虚假合同有可能会坐牢。有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒.
  新民事诉讼法法庭调解程序是什么？一、民事诉讼法院调解法院调解又称诉讼中调解。包括调解活动、调解的原则、调解的程序、调解书和调解协议的效力等。是当事人用于协商解决纠纷、结束诉讼、维护自己的合法权益，审结民事案件、经济纠纷案件的制度。诉讼中的调解是人.

工伤认定是公司去做吗还是自己去做?
    在公司中工作时，无意中受伤，造成工伤，可以进行工伤认定，认定成功后会获得后期的经济方面的赔偿，依法维护和保障自己合法权益，公司对员工进行精神的经济补偿，那么工伤认定是公司去做吗还是自己去做?下面就和我们一起从下面的文章中了解一下吧。一、工伤认定是公司去做吗还是.
  工期索赔程序是怎样的？一、工期索赔程序1、索赔事件发生后28天内，向监理工程师发出索赔意向通知。2、发出索赔意向通知后的28天内，向监理工程师提交补偿经济损失和(或)延长工期的索赔报告及有关资料。3、监理工程师在收到承包人送交的索赔报告和有关资料后，于14.
  离职后公司多长时间算拖欠工资?理论上离职时不支付工资的就算拖欠工资，根据《工资支付暂行规定》第九条的规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。也就是说，用人单位应当在员工离职的当天结清所有报酬和费用.