一、因病提前退休条件是什么1、凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的，竟本人申请均可办理。2、病退年龄：男50周岁、女45周岁以上。达不到上述年龄因病可以办理退职。3、工龄15年以上。4、经市以上劳动鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力。.
离婚男人净身出户的条件有哪些通常，离婚时财产分割遵循以下原则：若能双方协商一致，或者签署有真实有效的内部协议，则尊重当事人的意思表示;如果没有办法协议一致的情况下，由法院综合考虑多方面因素，进行判决分割财产——原则上双方平均分割;同时倾向于保护为家庭付.
中国企业海外并购的对策有哪些？ 中国企业海外并购的对策有哪些？随着企业海外并购的现象越来越普遍，很多人也开始反思会不会存在风险，如何防范风险也就成了很多人关心的一个问题。那么，中国企业海外并购的对策有哪些呢?我们面对这些风险应该如何应对呢?下面，我们会为您带来相关的知识的介绍。中国企业海外并购.
怎样算虚开增值税票？有哪些注意事项一、怎样算虚开增值税票一般情况下，虚开增值税发票犯罪给国家造成的损失比较容易计算，但当行为人既为自己虚开进项发票又为他人虚开销项发票时，如何计算给国家造成的损失，理论和实践中就有不同的看法。给国家造成的损失如何计算的.
监视居住的期间应当折抵刑期吗 监视居住的期间应当折抵刑期吗修改前的《刑事诉讼法》明确规定，监视居住不能折抵刑期。但是2013.1.1生效新《刑事诉讼法》第七十四条规定：指定居所监视居住的期限应当折抵刑期。被判处管制的，监视居住一日折抵刑期一日;被判处拘役、有期徒刑的，监视居住二日折抵刑期一日。根据新.
新婚姻法男女年龄规定是什么 随着《民法典》（2021年1月1日起实施）的颁布，《婚姻法》将被废止。一、男女结婚年龄—国家规定是多大：大多数国家的合法结婚年龄大多在18岁或16岁。联合国人权委员会认为，合法结婚年龄不应低于15岁。但因宗教、民族、种族、地区、生育政策等因素，法定结婚年龄普遍低。中国目前.
耳聋工伤如何鉴定？ 耳聋工伤如何鉴定？专家告诉我们，对于工伤主定的三个主要因素：工作时间、工作地点、因工作原因。在这三个因素里出现工伤都可以进行鉴定赔偿。另外，工作一般是以外伤为主，或者以突发性伤害为主。但是必须能证明耳聋是由工作原因引起，否则不可能认定为工伤。对于神经性耳聋工伤.
开除和解除劳动合同的区别开除是指用人单位对具有严重违反劳动纪律和企业规章制度，造成重大经济损失和其他违法乱纪行为而又屡教不改的职工，依法强制解除劳动关系的一种最高行政处分。在《企业职工奖惩条例》里除名是由用人单位提出与无正当理由旷工的职工终止劳动.
收养法规定被收养人应具备哪些条件一、收养法规定被收养人应具备哪些条件根据我国《民法典》（2021年1月1日起实施）第1098条规定，收养人应当同时具备下列条件：1、无子女。这里所说的无子女，包括未婚者无子女，已婚者尚无子女以及因欠缺生育能力而不可能有子女.
治安处罚法期限的有关规定是什么？在具体的司法实践中，相对于违法犯罪行为，违反治安管理规定的行为数量更多也更普遍，对于情节较为轻微、后果不严重、性质也不算恶劣的行为，一般对当事人按照治安处罚法的规定予以行政处罚，行政处罚的种类包括警告、罚款、拘留等，在.
离婚变更抚养权吗,变更子女抚养权的方式有哪些? 孩子往往会因为父母的离异而承受本不应承受的东西，大多数父母也不愿意看见子女承受苦难，为了孩子更好地成长，他们中的不少人都希望变更孩子的抚养权，让孩子更好地成长。那么，通常情况下父母离婚变更抚养权吗?接下来，就由我们为你解答这个问题吧。一、父母离婚变更抚养权吗根.
未签劳动合同辞职赔偿吗?《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向.
主任律师 执业19年
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