职工工资中扣会费合法吗?职工工资中扣会费，是合法的，但必须向员工告知，如果没有告知就扣取会费可能导致职工产生误解，可能引发矛盾和纠纷。在司法实践中，涉及到从工资中代扣的费用，都必须在劳动合同中进行明确认定，如果没有认定的则不可以代扣。1、缴纳工会会费是.
一、律师批捕阶段法律意见是怎样的侦查阶段，你可以对当事人取保候审，防范刑讯逼供及诱供等非法取证的发生，可以了解案情，提供法律帮助，收集对当事人有利的证据，并提出建议取证，防止证据因时间原因而丢失，无罪时可以建议公安机关撤销案件等。检察院批捕及审查起.
一、离婚时如果放弃抚养费合法吗? 一、离婚时如果放弃抚养费合法吗?离婚时如果放弃抚养费是合法的，如果双方当事人是真实的意思表示，是可以对抚养费作出处分的，可以主张抚养费，也可以放弃抚养费。离婚后，一方抚养子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协.
民事案件一审判决后上诉的时间是多久不管是针对怎样的案件，在法院作出一审判决后，当事人都有可能对判决书的内容表示不服。此时，可以通过上诉的方式来救济自己的权利。那么民事案件一审判决后上诉的时间是多长呢?我们一起在下文中了解了解。一、民事案件一审判决后上诉.
伤残工伤职工退休待遇如何计算？一、伤残工伤职工退休待遇如何计算?除了一至四级的工伤退休金低于伤残待遇的，由工伤保险基金补足差额外，其它工伤退休仍按本人应得的退休金享受工伤待遇的。《工伤保险条例》第三十五条?职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，.
起诉离婚一审能判吗？判决离婚的前提是协商不成，一审会根据具体情况而定，判离婚主要还是对于夫妻感情的破裂，就看你们所提供给法官的信息和证明材料是否足以让法官认为感情破裂。如果被告不同意离婚，所以不管有什么理由，法院一般都不会判决的。下面我们整理了相关信.
一、房屋租赁合同范本包括哪些条款? 一、房屋租赁合同范本包括哪些条款?房屋租赁合同范本出租方(甲方)承租方(乙方)根据《民法典》、《上海市房屋租赁条例》的规定，甲、乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经协商一致，就乙方承租甲方可依法出租的房地产事宜，订立本合同。1、除甲方已在本合同补.
劳动合同怎样续签,如何续签劳动合同 当劳动合同期限届满之后，劳动者与用人单位之间又协商一致的话，则可以续签劳动合同。不过，对于很多劳动者来讲，他们都不是很清楚劳动合同怎样续签。从另一方面来讲，若最后没有续签劳动合同的话，单位可能需要作出补偿。那究竟不续签劳动合同该如何补偿？我们一起在下文中进行具.
如果法院判决醉驾罚款哪里交1.限期一次缴纳 如果法院判决醉驾罚款哪里交1.限期一次缴纳，主要适用于罚金数额不多或者数额虽然较多，但缴纳并不困难的情况。在这种情况下，罪犯在指定的期限内将罚金一次缴纳完毕。关于这里的指定的期限，根据前引司法解释第5条的规定，是指从判决发生法律效力第二日起最长不超过三个月。2.限期.
药明合同毁约纠纷的诉讼流程是什么 药明合同毁约纠纷的诉讼流程是什么?1、递交诉讼状2、法院经审查受理后将起诉书副本送达被告;3、被告在十五日内提交答辩状,法院在五日内将答辩状副本送达原告如果被告不提交答辩状,不影响审理;4、决定开庭审理的案件,法院在三日前通知当事人并公告;5、法庭调查阶段包括:当事人陈述;.
工伤认定受理后可以撤销吗? 工伤认定受理后可以撤销吗?工伤认定申请，在材料递交齐全的情况下是不能撤销的。如果材料不齐全，劳动部门是还没有判定依据是可以撤销的。《工伤保险条例》第十九条 社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、.
一、天津工伤赔偿的项目有哪些？ 一、天津工伤赔偿的项目有哪些？1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补.
主办律师 双学士 执业23年
18168563608
