建筑工程中的用工关系是怎么样的？_法律知识

    现如今经济发展脚步加快，人们富裕起来了对生活的质量就有了更高的追求，所以对房子的需求便越来越大。因此房地产这一行业进步的脚步加快，那么在房地产建设工地上会的包工头、工人等他们之间的关系是怎么样的。现在我们就建筑工程中的用工关系是怎么样的?这一问题进行解答

  一、建筑工地是属于劳动关系还是雇佣关系
  双方之间形成的是劳动关系。虽然双方没有签订劳动合同，但双方是一种劳动合同关系，并非临时的雇佣关系。1、在劳动关系中，用人单位会合理安排劳动者的工作时间和休息休假，如果用人单位要求劳动者在法定休息休假时间劳动的，则必须按照法律规定支付额外的加班工资，对于雇佣关系而言，除双方另有约定以外，劳务提供者可以自行安排提供劳务的时间。至于是否在法定节假日提供劳务，每天提供多少时间的劳务等问题，双方可以自行约定，劳务报酬的数量，由双方直接约定，不因劳务提供的具体时间而改变。也就是说在雇佣关系中雇佣一方支付的对价是一个相对不变区间，既一个较为确定的“一口价”。而劳动关系中才会有按月支付工资和按加班时间支付加班费的情形。2、在劳动关系中用人单位与劳动者之间是管理与被管理的关系。劳动者须遵守用人单位的规章制度，在用人单位的领导、管理下从事工作。在雇佣关系中，尽管劳动者在一定程度上也要接受用人单位的监督、管理和支配，但用人单位的各项规章制度对劳动者通常不具有约束力，劳动者不需要遵从用人单位的考勤管理、奖惩管理、晋升管理、工资晋级管理等，劳动者在实际工作中是相对独立的，两者之间不存在隶属关系。
  二、劳动关系和雇佣关系的区别
  1、主体范围不同。凡平等主体的公民之间、公民与法人之间均可形成雇佣关系，而劳动关系主体具有单一性，即一方只能是劳动者个人，另一方面只能是企业、事业单位或是私人企业的用人单位。2、紧密程度不同。劳动关系中，劳动者隶属于用人单位，受其管理和约束，要求劳动者要遵守用人单位的各项制度，服从用人单位的工作安排，双方是管理与被管理、支配与被支配的关系。而雇佣劳务关系中，双方是平等的主体关系，一方不受另一方约束(这里的约束非指合同约束，实为工作约束)，工作安排上有较大的空间，不具备隶属性。3、待遇以及劳动报酬支付不同。劳动关系中，劳动者依据我国享有休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业培训的权利、享受社会保险和福利等法定的权利。其劳动报酬支付是由法律规定，并具有规律性，通常是按月、足额并以现金的方式发放。而在雇佣劳务关系中，劳动者仅享有报酬请求权等极少的权利保障，对于享受社会保险和福利等权利只能依据双方先前的约定才能享有。其劳动报酬支付一般是按次结清，就是在工作完成之后，由雇佣方一次性支付给受雇佣方报酬，也可以由双方约定发放报酬的时间、方式等，并不受到劳动法律法规的强制性规定。4、劳动人员是否连续稳定地从事工作。一般而言，劳动关系中劳动者有长期、持续、稳定在用工单位工作的主观意图，同时用人单位在招聘时也是以劳动者长期为单位提供劳动为目的，具有长期、持、稳定性。而雇佣关系中一般是以完成一项工作为目的，并不是在用人单位连续、稳定地工作，所以，不具有长期、持续、稳定的特征。5、法律适用不同。因劳动关系发生纠纷，要依据劳动法、劳动合同法以及《工伤保险条例》等系列劳动法律进行解决，而因雇佣劳务关系发生纠纷，则要依据《中华人民共和国民法通则》以及《最高人民法院人身损害赔偿条件适用法律若干问题的解释》等民事法律进行调整。该用工关系人们总是会将其弄混，对于该关系是否是雇佣关系，上述内容已解释。雇佣关系是的主体是两个公民之间，不存在管理与被管理的关系，而在建设工地里，包工头对于工人来说，就相对与管理者。所以该关系是属于劳动关系的。




⊙声明：本页内容仅代表发帖者个人观点，不代表本站同意其观点和对其真实性负责，如涉及侵权或违法违规，请点此举报。

·就用人单位做出的一些安排，一般来讲，员工应该是要积极执行的，
      就用人单位做出的一些安排，一般来讲，员工应该是要积极执行的，但实践中单位的一些安排可能会对员工的利益造成损害，因此员工是可以拒绝执行的。就加班来看，员......

·劳动法合同到期前多久提出续签？
      劳动法合同到期前多久提出续签？合同是具有法律效义的一项书面证明，无论什么重大事项，除了双方之间的信任之外，还需要合同来维护双方的利益。合同在生活中扮......

·不签劳动合同该怎么救济
      对于不签劳动合同，可能是单位不与劳动者签订，当然也有可能是劳动者不与单位签订。实践中，单位不与劳动者签订书面劳动合同的情况居多，而此时对劳动者来讲，自......

·被拖欠童工工资该怎么办？
      我国法律明确规定了企业不得招录童工，使用童工是属于违法的行为。但是，虽然法律明文规定了不得使用童工，但有些企业仍然会选择顶风作案招收童工，招收童工就罢......

·房子一直以来是许多年轻人在城市打拼的梦想，由于房价不断涨高，
      房子一直以来是许多年轻人在城市打拼的梦想，由于房价不断涨高，许多在外打拼的年轻人只能租房。但日前广州公布的租售同权政策则可能会使在外工作的人们可以享受到与当地居民同等的待遇。那么，房子租售同权是什么意思呢?下面我们就带您一起来了解一下吧。一......

·交通事故中，三级伤残的赔偿标准？
      1、伤残赔偿金：按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人居可支配收入计算，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。然后在乘以伤残赔偿系数0.8。2、医药费、后续的治疗费以及康复的费用：根......

·物业工程质量保修金管理制度是什么?
      物业工程质量保修金管理制度是什么在我国，物业工程的质量保修金是由开发商缴纳的。因为在我国所有的工程质量都规定的有使用年限，也就是最低保修期，在质量保修期之内，如果说物业工程的质量都出现了什么问题，但是施工单位又不作为的话，开发商所缴纳的质......

·新刑诉法回避问题怎么理解
      我们经常在电视剧或法院审判中看到，刑诉程序中有回避问题，那么许多人想知道新刑诉法回避问题怎么理解,而什么样的条件才够得上回避，如果应该回避的人员没有回避，我们怎么做才能正当的维护自己的合法权益或者法院如何才能维护审判的公平公正，下面就新刑诉......

·借高利贷的人死了,他的家人需还款吗?
      借高利贷的人死了,他的家人需还款吗?一、借高利贷的人死了，他的家人需还款吗民间借贷的利率不得超过人民银行规定的同期贷款利率的四倍，超出部分不受法律保护。过高的利息是不受法律保护，借高利贷的人死后，由其配偶作为共同债务人偿还，也可以由继承人在遗......

·财物之债与劳务之债
      根据责任人的义务是提供财物还是提供劳务，债可分为财物债务和劳务债务。区分财物债务和劳务债务的意义在于：当债务人不履行债务时，财物债务可适用强制履行方式，劳务债务则不宜适用强制履行方式。...

·著作权申请要多少钱，申请著作权需要哪些材料
      著作权申请要多少钱，申请著作权需要哪些材料关于著作权的申请登记，我国采取的是自愿原则。实践中，包括文字作品，口述作品等在内的作品都是可以申请著作权的，但也要支付一定的申请费用。那到底著作权申请要多少钱？我们将在下文中为您做详细解答。一、......

·结婚半年离婚流产一次怎么赔偿
      并不是每一个小生命的诞生都是令人惊喜的，如果婚后婚姻生活不美满，双方预离婚，不希望孩子的诞生，会选择流产。众所周知，流产对女性的伤害非常大，而法律上有明文规定，中止妊娠半年内，男方不得提出离婚，若女方提出离婚，在法律上是允许的，并且符合某些......

上海赵海晨律师

法学硕士执业23年

执业11年

法学学士执业12年

法学硕士执业9年

副主任法学学士

副主任律师执业12年

⊙相关内容
·杭州市看守所
杭州市看守所地址：杭州市余杭区仁和镇运溪路(仁和段)36号。路线导航：在09省道旁边，......

·石斌律师代理定作人张某上诉定做合同纠纷案成功，案小意大
          石斌律师代理定作人张某上诉定做合同纠纷案成功，......

·企业重组股权转让印花税是怎样的
      企业重组股权转让印花税是怎样的一、企业重组股权转让印花税印花税征管依据的核心法律法规是《印花税暂行条例》和《印花税暂行条例实施细则》。除此之外《财政部国家税务总局关于企业改制过程中有关印花税政策的通知》(财税[2003]183号)、《财政部国家税务......

·市政桥梁工程质量检验评定标准最新版制定目的有哪些
      市政桥梁工程质量检验评定标准最新版制定目的有哪些？桥梁工程不仅是关系是关系都国家利益的工程项目，也是关系到群众安全与便捷。最近新出了市政桥梁工程质量检验评定标准，您可能会有疑问，市政桥梁工程质量检验评定标准最新版制定目的有哪些呢？桥梁工程......

·转让未实缴注册资本公司的股权，转让人能否免责？
      股东在认缴期限内未（完全）缴纳出资不属于未履行或未完全履行出资义务。认缴的股份实质上是股东对公司承担的负有期限利益的债务，当股权转让得到公司认可情况下，视为公司同意债务转移，出让人退出出资关系，不再承担出资义务，除非有证据证明其系恶意转让以......